သော့သွားယူမှုများ
- Ethereum ဖောင်ဒေးရှင်း၏ တွဲဖက်ဒါရိုက်တာ Hsiao-Wei Wang သည် မကြာသေးမီက ရာထူးမှ နုတ်ထွက်ခဲ့ပြီး ငါးလအတွင်း အဋ္ဌမမြောက် အကြီးတန်း ထွက်ပေါက်ဖြစ်သည်။
- အီသာနောက်ကျမှုများနှင့် နှစ်စဉ်ရန်ပုံငွေဒေါ်လာ သန်း ၃၀ ကွာဟမှုကြောင့် ၂၀၂၆ ခုနှစ်တွင် ဝန်ထမ်း ၁၉ ဦးခန့် ထွက်ခွာသွားခဲ့သည်။
- ဘုတ်အဖွဲ့ဝင် Bastian Aue သည် 2026 ခုနှစ်တွင် တည်ငြိမ်သော ခေါင်းဆောင်မှုရှာဖွေရန် အခြေခံအုတ်မြစ်မှ ခြေလှမ်းစတင်သည်။
ဒုတိယတွဲဖက်ဒါရိုက်တာတစ်ဦး လမ်းလျှောက်သည်။
Hsiao-Wei Wang သည် Ethereum ၏ တွဲဖက်အမှုဆောင်ဒါရိုက်တာနှင့် ဘုတ်အဖွဲ့ဝင်အဖြစ်မှ နုတ်ထွက်ခဲ့သည်။ ဖောင်ဒေးရှင်းက ချက်ချင်း ထိရောက်မှုရှိကြောင်း အဖွဲ့အစည်းက အတည်ပြုပါတယ်။ Wang က သူ့ကိုယ်ပိုင်မှတ်စုကို ထုတ်ပြီး ရေးလိုက်ပါတယ်။
“ ဒီအချိန်က နောက်ပြန်ဆုတ်ဖို့ သင့်တော်တဲ့အခိုက်အတန့်လို့ ကျွန်တော် ခံစားလာရတယ်။ Ethereum ဟာ ဘယ်အခန်းကဏ္ဍ၊ အဖွဲ့အစည်းတစ်ခု၊ ဒါမှမဟုတ် တစ်ကြိမ်တစ်ခါထက်မဆို ပိုကြီးတယ်။”
သူမ၏ ထွက်ခွာမှုသည် ယခုနှစ်တွင် အမြဲတမ်း တွဲဖက်ဒါရိုက်တာမပါဘဲ ဖောင်ဒေးရှင်းမှ ထွက်ခွာခဲ့ခြင်းဖြစ်ပြီး၊ အစောပိုင်းက တွဲဖက်ဒါရိုက်တာ Tomasz Stanczak။ လောလောဆယ်တွင် ဘုတ်အဖွဲ့ဝင် Bastian Aue သည် အကူးအပြောင်းကို ကြီးကြပ်ကူညီရန် ဝင်ရောက်လာခဲ့သည်။
Wang သည် အနည်းဆုံး ပေးထားသော စီနီယာများ ဆက်တိုက် ထွက်ခွာသွားခြင်းတွင် နောက်ဆုံးဖြစ်သည်။ သက်ကြီးရွယ်အို ရှစ်ဦး ကျန်သေးသည်။ Ethereum ဖောင်ဒေးရှင်းသည် လွန်ခဲ့သော ငါးလအတွင်း အဆိုပါပုံစံသည် 2026 ခုနှစ်တွင် အဖွဲ့အစည်းတစ်ဝှမ်းတွင် အလုပ်မှဆင်းပြီး ထွက်ခွာမှု 19 ခုခန့်ရှိခဲ့သည့် ပိုမိုကျယ်ပြန့်သော အလှည့်အပြောင်းတစ်ခု၏ တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းဖြစ်သည်။ အဆိုပါအကြီးတန်းသုတေသီများအနက်မှ ငါးဦးသည် မေလတွင် ထွက်ခွာသွားခဲ့ပြီး ဖောင်ဒေးရှင်း၏ဦးစားပေးမှုများနှင့် ဦးတည်ချက်တို့ကို ပြင်းထန်စွာစိစစ်ပေးသည့် အာရုံစူးစိုက်မှုတစ်ခုဖြစ်သည်။
Ethereum သည် ပြိုင်ဘက်များနှင့် ပြိုင်ဆိုင်မှု တိုးလာနေချိန်တွင် အစုအပြုံလိုက် ထွက်ပေါ်လာသည်။ blockchains ၎င်း၏ ဇာတိလက္ခဏာဖြစ်သည့် အီးသာသည် ဆိုးရွားစွာ နောက်ကျကျန်ခဲ့သည်။ Bitcoin.com မကြာသေးမီက သတင်းများက ဖော်ပြခဲ့သည်။ ETH အရောင်းအဝယ်ဖြစ်ခဲ့သည်။ အကြမ်းဖျင်းအားဖြင့် ကိုးနှစ်ကျော် ပြန့်ကားသည်။ ဖောင်ဒေးရှင်းသည် ကွန်ရက်ကို ထိထိရောက်ရောက် ထိန်းကျောင်းခြင်း ရှိ၊ မရှိနှင့် ပတ်သက်၍ အသိုင်းအဝိုင်း မေးခွန်းများကို ချဲ့ထွင်စေသည့် ၎င်း၏ ဖောင်းပွမှု-ချိန်ညှိထားသော 2017 မြင့်မားသော နောက်ခံကားချပ်အောက်တွင် ကောင်းကောင်းထိုင်နေပါသည်။
နောက်ခံတွင် ရန်ပုံငွေရှာသည့်နာရီ
ခေါင်းဆောင်မှုအလှည့်အပြောင်းသည် ရန်ပုံငွေနှင့် ဖောင်ဒေးရှင်း၏ လျင်မြန်စွာ ပျောက်ကွယ်သွားသော ငွေကြေးအရန်ငွေများနှင့် ပတ်သက်သည့် သီးခြားစိုးရိမ်ပူပန်မှုတစ်ခုနှင့် တိုက်ဆိုင်နေသည်။ Ethereum ၏ ပင်မ developer များအတွက် ရံပုံငွေ ညှိနှိုင်းပေးသော Trent Van Epps သည် ဧပြီလတွင် ထွက်ခဲ့ပြီး core dev များသည် ရန်ပုံငွေပြတ်လပ်သွားနိုင်ကြောင်း သတိပေးခဲ့သည်။ သုံးလမှ ကိုးလအသုံးစရိတ်ဖြတ်တောက်ခြင်းနှင့် ဖောင်ဒေးရှင်း၏ Client Incentive Program ၏ ဆုတ်ယုတ်မှုကို ကိုးကား၍ Ethereum ၏ ပင်မဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုဂေဟစနစ်ကို တည်တံ့ခိုင်မြဲစေရန်အတွက် ကုန်ကျမည်ဟု ခန့်မှန်းခဲ့သည်။ တစ်နှစ်ကို ဒေါ်လာ သန်း ၃၀.
Ethereum ကို ထိန်းသိမ်းသည့် အင်ဂျင်နီယာများသည် တိကျစွာ ထွက်ခွာသွားသော အင်ဂျင်နီယာများကို ပေးဆောင်ခြင်းနှင့် ညှိနှိုင်းခြင်းအတွက် တာဝန်ရှိသောသူများမှာ အဖွဲ့အစည်းဆိုင်ရာ အသိပညာများ တံခါးပေါက်မှ ထွက်သွားသည့် အန္တရာယ်ကို တိုးလာစေသောကြောင့် ထိုသတိပေးချက်သည် ခေါင်းဆောင်မှု၏ ပြတ်သားသော လောင်းကြေးများကို ပေးဆောင်စေသည်။
ထွက်ခွာခြင်းသည် အဘယ်ကြောင့် အရေးကြီးသနည်း။
Ethereum ဖောင်ဒေးရှင်းသည် သမားရိုးကျသဘောအရ ကုမ္ပဏီတစ်ခုမဟုတ်သော်လည်း သုတေသနကို ရန်ပုံငွေထောက်ပံ့ရန်၊ ဖောက်သည်အဖွဲ့များကို ပံ့ပိုးရန်နှင့် ကွန်ရက်၏ကြားနေမှုကို စောင့်ရှောက်ရန် ရည်ရွယ်သည့် အကျိုးအမြတ်မယူသောဘဏ္ဍာစိုးဖြစ်သည်။ ၎င်းသည် ၎င်း၏ခေါင်းဆောင်မှုကို သုံးလတစ်ကြိမ်ရရှိမှုနှင့် ဆက်နွှယ်မှုနှင့် ယုံကြည်စိတ်ချရမှုအကြောင်း ပိုမိုနည်းပါးစေသည်။
ထိပ်ရှိ လှည့်ပတ်သောတံခါးသည် ရေရှည်သုတေသနကတိကဝတ်များကို ရပ်တန့်စေပြီး ထောက်ပံ့ကြေးဆိုင်ရာ ဆုံးဖြတ်ချက်များကို ရှုပ်ထွေးစေပြီး၊ ကွင်းဆက်ကို အဆင့်မြှင့်တင်ခြင်း၏ အမှန်တကယ်လုပ်ဆောင်သော အလုပ်ဖြစ်သည့် developer အသိုင်းအဝိုင်းကို အနှောက်အယှက်ဖြစ်စေသည်။ ဤအရာအားလုံးတွင်၊ နုတ်ထွက်ရန်မဆုံးဖြတ်မီ ဥပုသ်နေ့ကိုခံယူခဲ့သည့် နှစ်ရှည်လများဖြစ်သော Wang သည် အခြေခံအုတ်မြစ်တွင် အကျပ်အတည်းမဟုတ်ဘဲ ကိုယ်ပိုင်ဆုံးဖြတ်ချက်တစ်ခုအဖြစ် သူမ၏ထွက်ပေါက်ကို သေချာစွာချမှတ်ခဲ့သည်။
ယခုအချိန်တွင်၊ Bastian Aue နှင့် ကျန်ဘုတ်အဖွဲ့များသည် တာရှည်ခံခေါင်းဆောင်မှုကို ရှာဖွေနေစဉ် အဖွဲ့အစည်းကို တည်ငြိမ်အောင် လုပ်ဆောင်ရမည်ဖြစ်ပါသည်။ ဖောင်ဒေးရှင်းသည် ပေါ့ပါးပြီး ပြန်လည်အာရုံစိုက်လိုကြောင်း အချက်ပြထားပြီး ပေါ့ပါးသောဖွဲ့စည်းပုံသည် ၎င်း၏မစ်ရှင်ကို အဆုံးစွန်ထိ ထက်မြက်စေနိုင်ကြောင်း ထောက်ခံသူများက စောဒကတက်ကြသည်။
ထို့အပြင်၊ ဖောင်ဒေးရှင်းသည် ယုံကြည်ရလောက်သော အစားထိုးမှုများကို စုဆောင်းနိုင်ပြီး သုံးလမှ ကိုးလကြာ ဝင်းဒိုးမပိတ်မီတွင် အခြေခံ developer များ၏ ရန်ပုံငွေကို ပံ့ပိုးပေးနိုင်ပါက၊ လည်ပတ်မှုသည် နာကျင်သော်လည်း ရှင်သန်နိုင်သော ပြန်လည်သတ်မှတ်မှုအဖြစ် စာရင်းသွင်းနိုင်ပါသည်။ အကယ်၍ မလုပ်ဆောင်နိုင်ပါက ထွက်ခွာမှုသည် ကမ္ဘာပေါ်တွင် ဒုတိယအကြီးဆုံး အုပ်ချုပ်မှုအကျပ်အတည်းတစ်ခု၏ အစပြုခြင်းကို အမှတ်အသားပြုနိုင်သည်။ crypto ကွန်ရက်။